Sie zählt weltweit zu den häufigsten Hauterkrankungen – in Deutschland leidet rund jedes zehnte Kind unter Neurodermitis und den damit verbundenen juckenden Hautstellen. Um die Lebensqualität von Betroffenen zu verbessern, hat die HanseMerkur nun eine Neurodermitis-App auf den Markt gebracht. „Nia" – eine Anwendung des Softwareentwicklers Nia Health – soll als Ergänzung zur ärztlichen Versorgung dienen und unter anderem durch regelmäßige Fotoaufnahmen der erkrankten Haut dafür sorgen, dass Patienten Auslöser für Neurodermitis-Schübe besser identifizieren können.
Über die App erhalten Patienten zudem personalisierte Informationen und medizinische Empfehlungen rund um die Erkrankung, auch Tipps zur Selbsthilfe sowie zu Behandlungs- und Therapieoptionen lassen sich abrufen. Alle Infos werden als Video oder als laiengerechter Kurztext vermittelt und basieren auf dem Handbuch der Arbeitsgemeinschaft Neurodermitis-Schulung, das auch bei ambulanten Patientenschulungen eingesetzt wird. Holger Ehses, Vorstandsmitglied der HanseMerkur, preist die Nia-App als qualitätsgesichertes Medizinprodukt mit hohem Nutzen an, vor allem für Versicherte im Kindes- und Jugendalter. „Das Tool ist ein weiteres Beispiel dafür, wie Technologien Gesundheitsservices auf ein ganz neues Level heben können“, erklärt er.
Inter bringt neue Unfall-Police heraus
Zum 1. April hat die Inter-Versicherungsgruppe eine neue Unfallversicherung auf den Markt gebracht. Die Police ist in den bekannten Varianten Basis, Exklusiv und Premium abschließbar. Zusätzlich gibt es individuell kombinierbare Bausteine, die sich je nach Kundenbedürfnis abschließen lassen. Dazu gehört beispielsweise eine Invaliditätsleistung, die bei dauerhaften Unfallfolgen ab ein Prozent Invalidität leistet. Der Baustein Unfall-Rente bietet monatliche Zahlungen im Falle einer Invalidität von 50 Prozent an, auch die Bausteine Krankenhaustagegeld und Hinterbliebenenschutz können mit abgeschlossen werden.
„Nach zwei Jahren Pandemie ist die Sehnsucht nach Aktivität und ausgelassener Lebensfreude groß. Damit steigt auch die Gefahr, dass etwas passiert“, sagt Inter-Vertriebsvorstand Michael Schillinger. Was dabei viele Menschen nicht wissen: „Die gesetzliche Unfallversicherung leistet bei Weitem nicht für alles. Ihre Leistungen sind im Wesentlichen auf Unfälle bei der Arbeit, in der Schule und auf Wegen dorthin und zurück beschränkt.“ Selbstständige und Hausfrauen seien überhaupt nicht versichert.
Update in der Handwerker-BU
Die Deutsche Handwerker-Berufsunfähigkeits-Versicherung der Münchener Verein Versicherungsgruppe wartet mit einem Update auf. Zwar ist das Produkt weiterhin in den Produktvarianten „Premium“ und „Aktiv“ erhältlich, zusätzlich gibt es sofort aber auch eine Wechsel-Option. Diese bedeutet: Kunden, die mit der Aktiv-Variante einsteigen, können in den ersten drei Jahren auf den Premiumschutz ohne erneute Gesundheitsprüfung bis zu einem Alter von 40 Jahren wechseln. Beitrags- und Versicherungsdauer sowie Rentenhöhe bleiben gleich. Zudem wurden die Versicherungsbedingungen verbessert: Wird ein Versicherter beispielsweise berufsunfähig und erhält eine BU-Rente, muss er dem Versicherer nicht melden, wenn es ihm wieder besser geht. Stattdessen übernimmt die Prüfung der Münchener Verein. Pflegebedürftige Personen gelten zudem bereits bei einem von drei Kriterien als berufsunfähig.
Auch außerhalb des Handwerks steht die Handwerker-BU-Versicherung des Münchener Vereins allen Berufen offen. „Insbesondere bei Berufen, die körperliche Tätigkeit erfordern sowie auch bei vielen sozialen und medizinischen Berufen ist die Deutsche Handwerker Berufsunfähigkeits-Versicherung sehr konkurrenzfähig“, sagt Rainer Reitzler, CEO der Versicherungsgruppe.
Allianz erweitert bKV um Krankenhaustagegeld
Die Allianz Private Krankenversicherung (APKV) erweitert ihr Portfolio in der betrieblichen Krankenversicherung: Ab sofort ist in der bKV auch der Bausteintarif Krankenhaustagegeld erhältlich. Mit dem neuen bKV-Angebot würden Arbeitgeber ihre gesetzlich wie privat krankenversicherten Angestellten gleichermaßen unterstützen, heißt es in der Pressemitteilung. Versicherte, die stationär im Krankenhaus behandelt werden, erhalten damit pro Tag eine vorher festgelegte Summe zwischen zehn und 100 Euro – egal wie lange der Krankenhausaufenthalt dauert.
Das Krankenhaustagegeld wird ohne Gesundheitsprüfung ausgezahlt und kann ab dem ersten Tag der Versicherung ohne Wartezeit in Anspruch genommen werden. Mit dem Geld lassen sich beispielsweise Zusatzkosten für Ein- oder Zweibettzimmer begleichen sowie Fahrtkosten oder die Gebühren für WLAN und Fernsehen bezahlen. „Mit einem Krankenhaustagegeld bieten Arbeitgeber unkompliziert finanzielle Unterstützung, wenn es darauf ankommt und zeigen glaubwürdig, dass sie sich um die Gesundheit ihrer Angestellten kümmern“, erklärt Allianz-Vorstand Jan Esser die Produkterweiterung.
Signal Iduna nimmt Zahnzusatz ins Programm
Eine Absicherung auf „Privatpatienten-Niveau“ – das soll die neue Tariflinie „ZahnEXKLUSIV“ der Signal Iduna Versicherten bieten. Die Zusatzpolice besteht aus verschiedenen Tarifen mit abgestuftem Versicherungsschutz, die „pur“-Varianten der Zahntarife bieten Versicherten einen günstigen Einstieg. So leisten die Tarife „ZahnEXKLUSIV“ und „ZahnEXKLUSIV pur“ nach Vorleistung der Krankenkasse zu 100 Prozent – auch für hochwertigen Zahnersatz.
Kosten für kieferorthopädische Behandlungen, die nach einem Unfall nötig werden, werden ebenfalls komplett übernommen. Außerdem sind in dem Leistungspaket Zahnaufhellungen mittels Bleaching sowie die sogenannte Aligner-Therapie enthalten, bei der Fehlstellungen mit unsichtbaren Zahnschienen korrigiert werden.
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